CV Fotoğrafı: Vesikalık mı, Portre mi?
· 2 dakikalık okuma
Özgeçmişe fotoğraf koymalı mı, hangi ölçü ve kadraj doğru, vesikalıkla CV fotoğrafı arasındaki fark ne?
CV'ye fotoğraf koymak Türkiye'de yaygın bir beklenti. Ama hangi fotoğrafın konacağı çoğu zaman rastgele karar veriliyor: kimlik vesikalığı, bir tatil karesinin kırpılmış hâli veya telefonla çekilmiş bir selfie.
Üçü de yanlış sebeplerle yanlış.
Vesikalık ve CV fotoğrafı aynı şey değil
Vesikalık, resmî belge fotoğrafıdır. Nötr ifade, düz zemin, biyometrik hizalama gerektirir. Amaç kimlik doğrulamadır, dolayısıyla ifadesizdir.
CV fotoğrafı ise bir izlenim aracıdır. Hafif gülümseme kabul edilir, hatta beklenir. Kadraj daha geniş olabilir; omuzlar görünür. Zemin düz olmalıdır ama beyaz olmak zorunda değildir — açık gri veya soft bir ton daha sıcak durur.
Kimlik vesikalığını CV'ye koymak teknik olarak sorun değildir ama soğuk bir izlenim bırakır.
Fotoğraf koymalı mı?
Bu, başvurduğunuz yere bağlı ve iki farklı dünya var.
Türkiye'de CV'ye fotoğraf koymak yaygın ve çoğu zaman beklenen bir uygulamadır. Koymamak eksiklik olarak görülebilir.
Avrupa'nın bazı ülkeleri, Birleşik Krallık ve ABD'de ise fotoğraf koymamak standarttır. Sebep ayrımcılığı önleme kaygısıdır; bazı şirketler fotoğraflı CV'leri değerlendirme dışı bile bırakır.
Yurt dışına başvuruyorsanız ülkenin yerleşik pratiğine bakın. Emin değilseniz koymamak daha güvenlidir.
Teknik ölçüler
CV'de fotoğraf genellikle sayfanın üst köşesinde küçük bir alanda yer alır. Pratik ölçüler:
- 3,5 × 4,5 cm — en yaygın, Schengen vesikalık ölçüsüyle aynı
- 300 DPI — belge yazdırılacaksa şart
- Piksel karşılığı yaklaşık 413 × 531
Ekranda okunacak bir PDF için 150 DPI da yeterlidir, ama basılma ihtimali varsa 300 DPI güvenlidir.
Çekim önerileri
Işık: Gündüz, pencereye yan durarak. Tepe lambası göz altlarında gölge yapar.
Zemin: Düz bir duvar. Kapı, dolap, perde deseni olmasın.
Mesafe: Duvara yapışmayın; en az yarım metre bırakın ki arkanızda gölge oluşmasın.
Kamera: Ön kamera değil arka kamera. Arka kamera hem daha yüksek çözünürlüklü hem daha az bozulma yapar. Telefonu bir yere dayayıp zamanlayıcı kullanın.
Kadraj: Göz hizasından. Aşağıdan çekim çeneyi büyütür, yukarıdan çekim orantıyı bozar.
Kıyafet: Başvurduğunuz sektöre uygun. Zeminle aynı renk kıyafet giymeyin; siluet kaybolur.
Arka planı sonradan düzeltmek
Fotoğrafınız iyi ama arka plan dağınıksa arka plan silme aracıyla zemini düz bir renge çevirebilirsiniz. Düz duvar önünde çekilmiş karelerde sonuç genellikle yeterlidir. Karmaşık arka planlarda ve dağınık saçlarda kesim kusurlu olur — böyle bir durumda düz bir duvar önünde yeniden çekmek daha iyi sonuç verir.
Dosya boyutu
Bazı başvuru sistemleri CV'yi ve fotoğrafı ayrı ayrı ister ve boyut sınırı koyar. Fotoğrafı 150-300 KB aralığına indirmek hem sınırlara uyar hem de kaliteyi korur.